Reconversion Professionnelle

La reconversion pro

Le rapport au travail a considérablement changé depuis de nombreuses années et nous sommes de plus en plus de personnes à rechercher du sens dans ce qui représente 1/3 de notre quotidien.

Cette quête de sens provoque une réflexion plus profonde quant à son enthousiasme au travail et ce, de plus en plus tôt. Pour aller beaucoup plus loin, les jeunes (entre 16/20 ans) sont préparés à l’idée d’exercer plusieurs métiers différents au cours de leurs vies et même d’effectuer des virages à 90 degrés pour être sur d’être épanouis dans leur milieu professionnel.

Pour celles et ceux qui sont déjà dans la vie active, on peut constater une volonté de changement progressive.

Une étude de 2012 révélait que 76% des cadres ont changé de métier par choix personnel.

  • 64% ont gagné en épanouissement professionnel,
  • 56 % en conditions de travail,
  • 54% en évolution de carrière,
  • 49 % en rémunération et équilibre vie professionnelle/vie privée.

Au-delà des aspects professionnels, la reconversion a représenté pour 71% des sondés un nouveau départ dans la vie.

 

Le Coaching

L’accompagnement proposé se base sur la personnalité du coaché. En effet, nous sommes convaincus qu’une bonne reconversion professionnelle passe avant tout par une meilleure connaissance de soi, de ses qualités et de ses valeurs.

Ma Situation

Nous faisons un point sur votre situation actuelle afin de comprendre les raisons qui vous poussent à ce changement.

Mes Forces

Ensemble, nous déterminerons vos forces, vos valeurs, vos qualités, vos compétences. Nous révélerons tous les éléments essentiels pour la suite de votre parcours.

Mes Opportunités

Une fois votre situation clarifiée, vos forces déterminées, il est temps de passer en revue les opportunités qui s’offrent à vous en fonction de votre personnalité.

Mes Objectifs

Une liste d’opportunités s’offre à vous et c’est le moment de choisir. Une fois le choix effectué, nous déterminons les objectifs adéquats pour réussir cette reconversion.

Mon Plan d'Action

Établir un plan d’action clair et précis pour atteindre vos objectifs est primordial. Lors du plan d’action nous y déterminons la stratégie d’action fidèle à votre personnalité ainsi que les ressources humaines, matérielles et financières à disposition.